党的十八大以来，随着“四个全面”战略布局的提出，以及党内一系列重大实践活动、学习教育的组织实施，基层党建呈现出良好态势。但与新形势、新任务、新要求相比，各地党建工作普遍面临三个日益突出的难题。一是传统党建方式存在盲区。少数地方党建创新意识不强，存在老办法不管用、新办法不会用的现象，尤其网上阵地意识不强，久而久之影响党组织战斗力。二是党组织平时考核不够到位。三是党组织功能不尽完善。少数基层组织开展活动不接地气，手段陈旧，缺乏吸引力，缺少全方位互动，导致党员参与学习的热情不高、动力不足。

　　郑州着眼打破束缚基层党建工作的障碍壁垒，着力建设让各级党组织参与管理、全体党员共同使用的郑州“智慧党建”网络综合平台，让功能覆盖线上线下。

　　今年以来，郑市下功夫抓党建、促发展，着力构建 “基层党建、生态保护、精准扶贫、社会稳定、民族团结、精神文明建设”“六位一体”网格化管理新模式，通过整合资源，使党组织、党员、群众组成“一张网”，实现全覆盖同频共振。此项举措，打通了联系服务群众最后一公里和最远一户人，全面提升了郑州市党建水平，呈现出新气象、新亮点。

　　首先，“六位一体”网格化管理党建新模式，构建“一张网”是基础，其建立了“市委—区(县)委—乡(镇)党委—村(社区)支部—社队—若干子网格”的网格管理机制，共划分1346个网格，并聘用了7657名网格员在网格内开展工作，实现了党建活动共办，困难群众共帮，公共事务共做，形成了“网格事务大家管、基层事务大家办”的浓厚氛围。

　　其次，夯实基础，补齐短板是关键。郑州市委组织部以党性教育、扶贫、农牧、环保、新牧区建设等内容为培训重点，通过“狠抓在外培训、创新市级培训、注重区(县)级培训、做实乡级培训”的方式，到目前共培训28134名干部，培训网格员3600余人次，有效强化了队伍建设。

　　然后，郑州市深入开展以“一名党员一面旗”“晒成绩、亮承诺、作表率”主题党日、“党员直接联系服务群众”、“支部党员谈心谈话”、“千名党员上讲台，千场党课到基层”、“组织部长下基层过组织生活”等“六项活动”，不断强化制度建设，建立健全党员旁听基层党委会议、党支部党内情况通报、党员群众定期评议党组织工作、党支部党内情况反映、党支部征集党员意见等制度，通过“月抽查、季督查、年考评”，把基层党建做好、做实，努力打造党建品牌的“郑州模式”。

　　“智慧党建”平台建立以来，多次得到社会各界广泛好评。群众对郑州“智慧党建”平台给予充分肯定，结合“两学一做”学习教育，对“智慧党建”平台深入调研总结，努力打造全省典型。目前，郑州市“智慧党建”平台成效初显，主要有三个方面：

　　1、构筑了“互联网+党建”的新模式

　　将互联网、大数据、云计算等新技术应用到党的建设中，实现党建与现代信息技术的融合，为基层党建发展插上了“信息化的翅膀”。通过广泛宣传引导，较好引导各级党组织树立互联网思维，丰富了党建工作的时代内涵。

　　2、找准了建强支部的新路子

　　以全程记实党组织建设情况为切入点，“倒逼”党组织建强堡垒，建立起整顿软弱涣散党组织的长效机制，建强了支部，提高了凝聚力。进一步巩固了基层党建工作的“网上阵地”，彰显“网上党支部”的功能，让党组织的影响力无处不在。

　　3、顺应了党员群众的新期盼

　　特别是结合“两学一做”学习教育，依托平台加强记实考核，改进党员学习方式，大大提高了党内组织生活的规范化程度，充分激发了广大党员参加学习教育、争当优秀党员的内生动力。通过倾力打造“党群之家”，真正打通了“最后一公里”，满足了党员、群众多元化需求。

　　4、实现了党员教育管理智能化

　　真正打破了束缚基层党建工作的障碍壁垒，创新党员教育管理方式，搭建“空中课堂”升级版，推动学习教育方便、快捷、灵活，大大提高了组织生活的规范化程度，也多方面展示了党员队伍的良好精神风貌，顺应了党员、群众的新期盼。